Соорганизатором выступает:

СОЮЗ НАСТАВНИКОВ РОССИИ



ТРЕТИЙ ОТКРЫТЫЙ

КОНГРЕСС НАСТАВНИКОВ

РОССИИ "Наставничество 2.0:

Производительность и качество"


город Тюмень




При поддержке:

Министерства экономического развития РФ,

Комитета по экономической политике, инновационному

развитию и предпринимательству Государственной Думы РФ,

Правительства Тюменской области,

Тюменской областной Думы

О Конгрессе
Третий открытый Конгресс наставников России «Наставничество 2.0: Производительность и качество» состоится в Тюмени 25-26 ноября 2019 г. и соберет представителей крупнейших предприятий из разных регионов страны.

Президент России Владимир Путин на встрече с победителями конкурса наставников, 14 февраля 2017 г. заявил «…Любовь к профессии, предполагает желание передать свои знания и опыт тем людям, которые будут заниматься этим дальше. Любой профессионал мечтает, чтобы дело, которому он посвятил свою жизнь, развивалось и в будущем оказалось в надежных руках. Думаю, что как раз в этом и есть суть наставничества».

Конгресс проводится в рамках проекта «Развитие системы наставничества на предприятиях и организациях России» и нацелен систематизировать примеры лучших практик и документального обеспечения по развитию систем наставничества, обсудить законодательное регулирование данной сферы.

В рамках Конгресса планируется рассказ о вручении знака «Почетный наставник Тюменской области», награждение победителей региональных конкурсов наставничества «Сахалинский наставник», «Лучший наставник Республики Башкортостан», награждение победителей II Конкурса наставничества среди предприятий России на Кубок Никиты Изотова».
О ПЕРВОМ КОНГРЕССЕ НАСТАВНИКОВ РОССИИ
О ВТОРОМ КОНГРЕССЕ НАСТАВНИКОВ РОССИИ
О ТРЕТЬЕМ КОНГРЕССЕ НАСТАВНИКОВ РОССИИ
Фотоматериал предоставлен НП "Тюменский деловой Клуб"
Роль наставничества в повышении производительности труда обсудили на всероссийском Конгрессе наставников в Тюмени

В третий раз представители крупнейших нефтяных и производственных предприятий из разных регионов страны собрались в Тюмени для обсуждения темы: «Наставничество 2.0: Производительность и качество».

В приветственном обращении Владимир Сысоев, заместитель Губернатора ТО отметил: «От лица Правительства и Губернатора Тюменской области приветствую организаторов и участников III открытого конгресса наставников России. Отрадно, что уже третий год подряд данный Конгресс проходит на территории Тюменской области. Мы стали первой региональной площадкой, на которой была поднята тема наставничества и благодарим за доверие представителей тех регионов, которые поддержали нас в этой инициативе. С каждым годом количество регионов - участников Конгресса становится все больше. Тема наставничества пронизывает технологии повышения производительности труда, и находит свое применение в концепции бережливого производства. Развитие движения наставничества способствует достижению целей «майских» Указов Президента Российской Федерации».

Участие в Конгрессе приняли представители 23 регионов страны, 297 уникальных участников в статусе управляющих директоров, руководителей территориальных филиалов, служб управления персоналом и служб безопасности, центров наставничества на предприятиях или действующих наставников крупных федеральных компаний.
Фотоматериал предоставлен НП "Тюменский деловой Клуб"
Андрей Ветлужских, депутат Государственной Думы РФ, член Комитета ГД по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, председатель «Союза наставников России» отметил: «В Государственной Думе РФ мы активно обсуждаем вопрос развития нормативной базы для развития наставничества. Сегодня в России есть полное понимание, что наставничество нужно развивать для повышения производительности труда, для занятости людей предпенсионного и пенсионного возраста, для быстрого получения навыков жизни в коллективе, безопасного труда молодых ребят приходящих на предприятия. Активно идет обсуждение на предприятиях возможности создания профессионального стандарта «Наставник». Во многих регионах страны стали появляться награды «Лучший наставник».

В мероприятиях Конгресса приняли участие более 30 модераторов и спикеров из разных регионов страны. За два дня состоялось 4 круглых стола, 2 кейс-сессии, пленарное заседание, семинар, мастер-класс, тренинг и мастерская деловых игр для наставников. В секциях мероприятия приняли участие представители Международного сертификационного органа IMQ по России и СНГ, Национального центра производительности и крупнейших производственных и нефтяных предприятий страны.

Общаясь с участниками Конгресса Инна Лосева, депутат Тюменской областной Думы отметила: «Считаю, что проведение Конгресса на тюменской земле абсолютно оправданно. Ежегодно в регионе вводятся новые промышленные объекты, и для нас очень важны вопросы подготовки профессиональных кадров. Очень важным считаю определение места наставничества в повышении производительности труда. Это – прямое участие граждан в реализации национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости», о необходимости и важности которого неоднократно говорил Президент России». В Тюменской области в мае 2019 года учрежден знак «Почетный наставник», который вручается высококвалифицированным работникам из разных отраслей промышленности и социальной сферы, имеющим личные заслуги в области наставничества. Вручать знак отличия начнут в 2020 г.».
Фотоматериал предоставлен НП "Тюменский деловой Клуб"
На Пленарном заседании «Лучшие практики наставничества. Перезагрузка» состоялись церемонии торжественного награждения победителей региональных конкурсов наставничества «Сахалинский наставник», «Лучший наставник Республики Башкортостан», победителей II Конкурса наставничества среди предприятий России на «Кубок имени Никиты Изотова». Завершилось мероприятие уже ставшей традиционной экскурсией по ночной Тюмени в стиле приключенческого трека от Робинзона Крузо.

Организаторами Конгресса выступили Тюменский деловой Клуб и Центральный институт труда (Екатеринбург) при поддержке Государственной Думы РФ и Минэкономразвития РФ, Тюменской областной Думы и Правительства Тюменской области, с участием представителей Агентства стратегических инициатив (Москва), Союза «Объединение работодателей Тюменской области», Российского союза промышленников и предпринимателей, Торгово-промышленной палаты Тюменской области, НП «Ассоциация по развитию ИТ Тюменской области».

Партнеры: АО «Северсталь Менеджмент» и Федеральная торговая сеть «Пятерочка».

Текст: пресс-служба НП «Тюменский деловой Клуб», 12+

Целевая аудитория
Владельцы и руководители предприятий
Проблематика, решения, тренды
Руководители служб персонала и служб безопасности
Вам принимать решения по запуску проекта наставничества
Представители учебных заведений
учебные центры, вузы
Руководители органов исполнительной и законодательной власти
С чего начать, как зажечь, как удержать
Модераторы и эксперты Третьего Конгресса наставников
Мы представляем Вам тех, кто поделится своим опытом и ответят на вопросы
Сысоев Владимир Владимирович
заместитель Губернатора Тюменской области (приветственное обращение)
Сергей Иванович Баженов
помощник депутата Государственной Думы РФ, заместитель Председателя Союза наставников России, член-корреспондент Международной академии наук экологии, безопасности человека и природы
Ветлужских Андрей Леонидович
депутат Государственной Думы РФ, член Комитета ГД по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, председатель федерации профсоюзов Свердловской области, Председатель «Союза наставников России» (Москва)
Лосева Инна Вениаминовна
депутат Тюменской областной Думы, глава комитета по экономической политике и природопользованию (приветственное слово)
Тюфяков Игорь Владимирович
директор Центрального института труда, руководитель проекта «Развитие системы наставничества на предприятиях и в организациях России»
(г. Екатеринбург)
Мазуркевич Надежда Владиславовна
директор департамента труда и занятости населения Тюменской области
Шатохина Мария Сергеевна
генеральный директор НП «Тюменский деловой Клуб»
Коваленко Владимир Викторович
Председатель Правления Центра наставничества Республики Башкортостан
Савинова Оксана Владимировна
заместитель директора Департамента культуры, спорта и дополнительного образования Тюменской области
Смирнов Сергей Леонидович
генеральный директор «Национальный Центр Производительности», (г. Санкт-Петербург)
Эдуард Викторович Кондратьев
д.э.н., научный руководитель в ООО «Национальные системы менеджмента» (г. Санкт-Петербург)
Валерий Павлович Мозолевский
член Совета по инвестиционной деятельности при Правительстве Сахалинской области, генеральный директор Ассоциации «Сахалинстрой»
Василий Викторович Горовенко
канд. юр. наук, доцент, арбитражный управляющий, эксперт в области создания профстандартов
Наталья Святославовна Косарева
Президент группы компаний BSS Group (г. Нижний Новгород)
Вера Евгеньевна Оруджова
игротехник, руководитель тимбилдинг-агентства «СПЕЦиЯ»
Татьяна Викторовна Паламарчук
руководитель Комитета по этике ЗСПП, управляющий партнер Юридической Фирмы «Паламарчук и партнеры»
Надежда Сергеевна Телепенина
ведущий консультант Департамента государственной и муниципальной службы Управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области
Иван Александрович Покрышкин
заместитель технического директора группы компаний «Автоград»
Татьяна Александровна Рубцова
начальник отдела по работе с персоналом цепочек поставок Департамент по управлению персоналом МР «Москва», Федеральная торговая сеть «Пятерочка»
Оксана Дмитриевна Михайлова
директор по персоналу ООО «Чебаркульская птица», тема: «Наставничество, как элемент системы развития персонала в компании ООО «Чебаркульская птица»
Екатерина Сергеевна Гуреева
начальник отдела подготовки и аттестации персонала АО «Улан - Удэнский Авиационный завод»
Александра Александровна Скалиух
менеджер по персоналу отдела оценки и развития персонала ООО «КЗ Ростсельмаш»
Алена Юрьевна Дутова
инструктор производственного обучения Филиал ООО «ИСО» в г. Ачинск
Александр Анатольевич Звягин
директор АНО «Содействие и развитие инноваций в научно-производственной сфере», заместитель председателя Союза наставников России, д.э.н., профессор
Худышкин Евгений Павлович
руководитель проектов по повышению производительности труда Регионального центра компетенций (Тюменская область)
Журавлев Александр Геннадьевич
старший менеджер Академии Бизнес Системы Северсталь АО «Северсталь Менеджмент»
Ольга Михайловна Власова
менеджер навигатор Центр развития БСС Филиал «Российская сталь» АО «Северсталь Менеджмент»

Программа ТРЕТЬЕГО Конгресса
25 ноября 2019 года

Место проведения:
г. Тюмень ул. Республики, д.52, Тюменская областная Дума

Работа секционных площадок ПАРАЛЛЕЛЬНО
09.00 - 10.00
Регистрация участников
10.00 - 11.20

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал 3 этаж, каб.321 (слева от лестницы)
Круглый стол: «Профессиональное обучение и наставничество: Границы. Ответственность. Задачи. Потери. Достижения»
Со-модераторы:
Валерий Павлович Мозолевский, член Совета по инвестиционной деятельности при Правительстве Сахалинской области, генеральный директор Ассоциации «Сахалинстрой».
Наталья Святославовна Косарева, Президент группы компаний BSS Group (Нижний Новгород).

Круг обсуждаемых вопросов:
Одной из важнейших задач профсообщества наставников на рабочем месте, является определение наставничества как методики управления персоналом, в сравнении с методиками профобучения, стажировки в гемба и др. Нужно определить наставничеству его сферу деятельности, его цель и его ответственность.

11.20 - 11.40

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, цокольный этаж, столовая
Перерыв на кофе-брейк
11.40 - 13.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал 3 этаж, каб.321 (слева от лестницы)

Семинар: «Новое наставничество. Наставничества как методика повышения производительности предприятия»
Модератор: Игорь Владимирович Тюфяков, директор НП «Центральный Институт Труда» заместитель Председателя «Союза наставников России», (Екатеринбург)
Эксперт:
Худышкин Евгений Павлович, руководитель проектов по повышению производительности труда Регионального центра компетенций (Тюменская область).

В числе спикеров представители предприятий участников Собрания: АО «Северсталь», Х5 Retail Group, АО «Иркутсккабель», ООО «Чебаркульская птица», АО «РАТЕП», АО «Артпласт» и др.

Круг обсуждаемых вопросов:
Почему не работает система наставничества на предприятии? В чем роль руководителей системы наставничества? Чему и как готовить наставников? В чем различие профобучения на рабочем месте и наставничества? Как и когда применять эти методики для роста производительности и кадровой безопасности предприятия?
10.00 – 13.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал 3 этаж, каб.323 (справа от лестницы)
Мастер-класс для лидеров преобразований, изрядно набивших шишки на 5С, TWI, ИРП и прочих «бережливых» инструментах, внедряемых небережливым способом
Ведущий: Эдуард Викторович Кондратьев, д.э.н., научный руководитель в ООО «Национальные системы менеджмента» (г. Санкт-Петербург)
Круг обсуждаемых вопросов: Как меняется содержание труда к 20.35? Можно ли быть эффективным без ежедневной раздачи пинков? Сколько надо ставить задач развития в день? Почему вопросы, лучше задач? Где эффект от синергии наставника и ученика; мастера и бригады? Как вовлечь невовлекаемых? Как включить и не разочаровать «зажигалочек»? И как сделать общение с подчинённым приятной, интересной и запредельно эффективной привычкой?
13.00 - 14.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, цокольный этаж, столовая

САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ ОБЕД УЧАСТНИКОВ КОНГРЕССА
14.00 - 18.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал 3 этаж, каб.321 (слева от лестницы)
Мастерская деловых игр по наставничеству и повышению производительности труда
Модероватор: Оруджова Вера Евгеньевна, игротехник, руководитель тимбилдинг-агентства «СПЕЦиЯ».
Лучшие игровые практики в помощь наставникам
14.00 - 18.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал, 5 этаж, каб.521

Тренинг: «Развитие системы наставничества предприятия. Практика TWI. Кейсы реализованных проектов»
Модератор – Смирнов Сергей Леонидович, генеральный директор «Национальный Центр Производительности», Санкт-Петербург
Лучше всего учатся, перенимая практический опыт коллег. Эта, вроде бы прописная истина, не находит пока практической реализации в части развития системы наставничества на предприятии. Предприятия самостоятельно, методом проб и ошибок, нарабатывают опыт подготовки специалистов с участием наставников и опыт подготовки наставников. Вы не задумывались, почему зарубежные компании, заходя на российский рынок и имея дело с дефицитом рабочих кадров и пресловутым российским менталитетом, быстро строят заводы и начинают успешно работать и выпускать качественную продукцию?

На Секции будут рассмотрены практические примеры развития системы наставничества и производственного обучения подготовки наставников на предприятии.

Круг обсуждаемых вопросов:
  • Эффективные и неэффективные методы обучения рабочим специальностям.
  • Как выстроить поток квалифицированных кадров?
  • Как создать систему планирования обучения и развития сотрудников?
  • Как использовать цикл PDCA в развитии трудовых навыков сотрудников и улучшении операционных показателей?
  • Как оценить риски для бизнеса от уровня развития трудовых навыков?
  • Как предотвратить потерю ключевых и уникальных знаний и навыков?
  • Как обеспечить кадровую безопасность предприятия сейчас и в будущем?
  • Как автоматизировать процесс планирования обучения через анализ проблем производства?
16.00 – 16.30

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, цокольный этаж, столовая
Перерыв на кофе-паузу
16.30 – 18.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, малый зал 3 этаж, каб.323 (справа от лестницы)

Круглый стол: «Создание и утверждение профессиональных стандартов для упорядочивания и повышения эффективности в работе наставников. Опыт работа с Минэкономразития РФ и Минюстом РФ на примере создания профстандарта юрисконсульт»
Модератор Василий Викторович Горовенко, канд. юр. наук, доцент, арбитражный управляющий, эксперт в области создания профстандартов;
Сомодератор: Татьяна Викторовна Паламарчук, руководитель Комитета по этике ЗСПП, управляющий партнер Юридической Фирмы «Паламарчук и партнеры».
Обсуждение концептуальной работы по созданию профстандартов для рабочих профессий, а также для должности наставника. Формулирование и утверждение базовых компетенций в рамках профстандартов, необходимых для успешной деятельности в конкретной профессии и отрасли. Разбор опыта работа с Минэкономразития РФ и Минюстом РФ на примере создания профстандарта юрисконсульт.
18.00 - 20.00

Самостоятельный ужин участников, переход в бизнес-отель «Евразия» для желающих поехать на экскурсию по городу.
20.00

Экскурсия для иногородних гостей.
Отъезд от бизнес-отеля «Евразия», ул. Советская, д. 20

Программа ТРЕТЬЕГО Конгресса
26 ноября 2019 года

Место проведения:
г. Тюмень ул. Республики, д.52, Тюменская областная Дума

Работа секционных площадок ПАРАЛЛЕЛЬНО

Пленарное заседание:
«Лучшие практики наставничества. Перезагрузка»

09.00 – 10.00
Регистрация участников
09.30 – 10.00
Аккредитация СМИ. Общение спикеров с прессой
10.00 – 10.40

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, большой зал, 2 этаж
Приветственные слова

Сысоев Владимир Владимирович, заместитель губернатора Тюменской области (приветственное обращение);

Ветлужских Андрей Леонидович, депутат Государственной Думы РФ, член Комитета ГД по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, председатель федерации профсоюзов Свердловской области, Председатель «Союза наставников России», (Москва);

Лосева Инна Вениаминовна, депутат Тюменской областной Думы, глава комитета по экономической политике и природопользованию.
Рассказ о «Знаке отличия Тюменской области «Почетный наставник Тюменской области»» утвержденном 13 февраля 2019 г. Губернатором Тюменской Области – Моором А. В.
10.40 – 11.00

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, большой зал, 2 этаж
ТОРЖЕСТВЕННЫЕ ЦЕРЕМОНИИ НАГРАЖДЕНИЯ
  • награждение победителей II Конкурса наставничества среди предприятий России на Кубок Никиты Изотова»
  • награждение победителей регионального конкурса наставничества «Сахалинский наставник»
  • награждение победителей регионального конкурса наставничества «Лучший наставник Республики Башкортостан
11.00 – 12.30

Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, большой зал, 2 этаж
ПЛЕНАРНОЕ ЗАСЕДАНИЕ
Наставничество, в виде системы или разовых актов передачи знаний и навыков от опытного работника к начинающему, есть на каждом предприятии, в каждой организации. Без этого предприятие просто не может нормально развиваться. При этом в стране отсутствует централизованная система, как институт наставничества, которая обеспечивает предприятия и организации лучшими примерами влияния систем наставничества на рост производительности, лучшими методиками развития систем наставничества, внедряя которые, предприятия получали бы прорывные результаты и в управлении персоналом и в повышении эффективности производства
МОДЕРАТОР:
Тюфяков Игорь Владимирович, директор НП «Центральный институт труда» (Екатеринбург).

НАГРАЖДАЮЩИЕ:
Коваленко Владимир Викторович – Президент Ассоциации выпускников Уфимского государственного нефтяного технического университета, Председатель Правления Центра наставничества Республики Башкортостан, профессор, доктор технических наук, академик РАЕН.
Сергей Иванович Баженов, помощник депутата Государственной Думы РФ, заместитель Председателя Союза наставников России, член-корреспондент Международной академии наук экологии, безопасности человека и природы

ЭКСПЕРТЫ:
Надежда Владиславовна Мазуркевич, директор департамента труда и занятости населения Тюменской области.
Оксана Владимировна Савинова, заместитель директора Департамента культуры, спорта и дополнительного образования Тюменской области.
Татьяна Александровна Рубцова, начальник отдела по работе с персоналом цепочек поставок Департамент по управлению персоналом МР «Москва», Федеральная торговая сеть «Пятерочка».
Надежда Сергеевна Телепенина, ведущий консультант Департамента государственной и муниципальной службы Управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области.
Валерий Павлович Мозолевский, член Совета по инвестиционной деятельности при Правительстве Сахалинской области, генеральный директор Ассоциации «Сахалинстрой».
Журавлев Александр Геннадьевич, старший менеджер Академии Бизнес Системы Северсталь АО «Северсталь Менеджмент»

Представители Партнеров Конгресса - АО «Северсталь менеджмент».
Круг обсуждаемых вопросов:

  • Обсуждение лучших практик в сфере наставничества и повышение производительности труда;
  • Эффективность реализуемых программ повышения производительности труда. Причины. Выводы;
  • Современные методики и программы подготовки сотрудников на рабочем месте.

    12.30 - 14.00

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, цокольный этаж, столовая
    САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ ОБЕД УЧАСТНИКОВ

    КОНГРЕССА
    14.00 – 16.00

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, д. 52, малый зал, 5 этаж, каб.521


    Кейс-сессия: «Презентация практик развития системы наставничества и подготовки наставников на предприятиях России». Блок 1
    Модератор: Мария Сергеевна Шатохина, генеральный директор НП «Тюменский деловой Клуб», помощник заместителя председателя Тюменской областной Думы Артюхова А. В., выпускник Президентской программы подготовки управленческих кадров.
    Самый востребованный формат конференций и семинаров по наставничеству на рабочем месте. Участники презентуют практики наставничества и обсуждают их, с целью получить экспертную оценку и рекомендации по дальнейшему развитию.
    К участию приглашены руководители предприятий, директора по производству, директора по организационному развитию, HR-директора.

    Спикеры и темы:
    Татьяна Александровна Рубцова,
    начальник отдела по работе с персоналом цепочек поставок Департамент по управлению персоналом МР «Москва», Федеральная торговая сеть «Пятерочка».
    Оксана Дмитриевна Михайлова, директор по персоналу ООО «Чебаркульская птица», тема: «Наставничество, как элемент системы развития персонала в компании ООО «Чебаркульская птица».
    Александра Александровна Скалиух, менеджер по персоналу отдела оценки и развития персонала ООО «КЗ Ростсельмаш».
    Иван Александрович Покрышкин, заместитель технического директора группы компаний «Автоград».
    Андрей Михайлович Ячменев, начальник тюменского района электрических сетей филиала АО «Тюменьэнерго» - «Тюменские распределительные сети».
    Тема: «Основные направления стратегии развития системы наставничества».
    14.00 – 16.00

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, д. 52, малый зал, 3 этаж, каб.323 (справа от лестницы)

    Круглый стол: «Наставничество в условиях промышленного операционного опережения»
    Модератор: Сергей Иванович Баженов, заместитель Председателя Союза наставников России, д.э.н., заведующий кафедры «Городское хозяйство» УрГЭУ
    Разберем и детально обсудим наиболее эффективные и востребованные инструменты в деятельности наставников.
    Актуализация системы наставничества в современных условиях связанная с переходом на следующий технологический уклад. Эффективные методы, способы, инструменты решения промышленного операционного опережения. Обсудим стратегические направления и необходимость сохранения наставничества. Разберем и детально обсудим наиболее эффективные и востребованные инструменты в деятельности наставников.

    Эксперты и темы:
    Александр Анатольевич Звягин, директор АНО «Содействие и развитие инноваций в научно-производственной сфере», заместитель председателя Союза наставников России, д.э.н., профессор Тема: «Наставничество в условиях промышленного операционного опережения»
    16.00 – 16.30

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, 52, цокольный этаж, столовая
    Кофе-брейк
    16.30 – 18.00

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, д. 52, малый зал, 5 этаж, каб.521


    Кейс-сессия: «Презентация практик развития системы наставничества и подготовки наставников на предприятиях России». Блок 2
    Модератор: Мария Сергеевна Шатохина, генеральный директор НП «Тюменский деловой Клуб», помощник заместителя председателя Тюменской областной Думы Артюхова А. В., выпускник Президентской программы подготовки управленческих кадров.
    Спикеры и темы:
    Ольга Михайловна Власова, менеджер навигатор Центр развития БСС Филиал «Российская сталь» АО «Северсталь Менеджмент»
    Екатерина Сергеевна Гуреева, начальник отдела подготовки и аттестации персонала АО «Улан - Удэнский Авиационный завод».
    Алена Юрьевна Дутова, инструктор производственного обучения Филиал ООО «ИСО» в г. Ачинск.
    Валерий Павлович Мозолевский, генеральный директор Ассоциации «Сахалинстрой», тема: «Общественный контроль в строительстве: Профессионализм. Волонтерство. Наставничество».

    16.30 – 18.00

    Место проведения: Тюменская областная Дума, ул. Республики, д. 52, малый зал, 3 этаж, каб.321 (слева от лестницы)


    Круглый стол: «Наставник - Не Наставник. Почему не работает система наставничества на предприятии?»
    Модератор: Игорь Тюфяков, директор НП «Центральный институт труда» (Екатеринбург), заместитель Председателя «Союза наставников России»
    Как правило, предприятия закрепляют за наставничеством функцию адаптации новых сотрудников на рабочем месте. На это настроен весь пакет нормативных документов, этому обучены наставники. Адаптация на новом рабочем месте – задача важная, необходимая. Но всё ли это, что мы можем ждать и требовать от системы наставничества (СН)? Может ли СН влиять на рост производительности труда и кадровую безопасность предприятия?
    Поговорим о причинах, задачах и методиках развития Системы наставничества на предприятии
    Письма в поддержку Конгресса
    При поддержке
    Партнеры Конгресса
    Деловые партнеры
    Гостеприимный партнер
    Технологический партнер
    Дизайн-партнер
    Генеральный информационный партнер
    Информационные партнеры
    Координаторы проекта
    Профессионалы своего дела и просто замечательные люди
    Мария Шатохина
    НП "Тюменский деловой Клуб"
    генеральный директор
    Игорь Тюфяков
    ООО "Центральный институт труда"
    директор

    Екатерина Бисимбеева
    НП "Тюменский деловой Клуб"
    заместитель генерального директора по PR

    Контакты координаторов
    – Шатохина Мария Сергеевна, генеральный директор НП "ТДК",
    тел.:(3452) 521-449; +7-9044-98-58-81;
    e-mail: shatokhinams@tdkport.ru, job-maria@list.ru

    – Тюфяков Игорь Владимирович, директор "ЦИТ", руководитель проекта: "Развитие системы наставничества на предприятиях и в организациях России",
    тел.: +7-912-693-92-65,
    e-mail: trest.konsalt@mail.ru

    – Бисимбеева Екатерина Сергеевна, заместитель генерального директора НП "ТДК",
    тел.:(3452) 521-449; +7-922-046-71-68
    e-mail: nptdk@mail.ru
    25-26 ноября 2019 г.
    г. Тюмень, ул. Республики, д. 52,
    Тюменская областная Дума

    Ввиду действия на территории проведения Конгресса контрольно-пропускной системы, просим участникам Конгресса иметь при себе паспорт
    Контакты координаторов
    – Шатохина Мария Сергеевна, генеральный директор НП "ТДК",
    тел.:(3452) 521-449; +7-9044-98-58-81;
    e-mail: shatokhinams@tdkport.ru, job-maria@list.ru

    – Тюфяков Игорь Владимирович, директор "ЦИТ", руководитель проекта: "Развитие системы наставничества на предприятиях и в организациях России",
    тел.: +7-912-693-92-65,
    e-mail: trest.konsalt@mail.ru

    – Бисимбеева Екатерина Сергеевна, заместитель генерального директора НП "ТДК",
    тел.:(3452) 521-449; +7-922-046-71-68
    e-mail: nptdk@mail.ru
    Контакты офиса
    +7 (3452) 521-449
    e-mail: nptdk@mail.ru
    Made on
    Tilda